Mensagens e Frases com a tag: #alfredomartinijunior
Pesquisar MensagensGestão deveria ser entendida como as ações aplicadas
Gestão deveria ser entendida como as ações aplicadas em três áreas distintas:
- A primeira está ligada as "pessoas".
Um gestor Lidera pessoas.
- A segunda está ligada as "coisas".
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Liderança está diretamente associada à competência na construção
Liderança está diretamente associada à competência na construção de relacionamentos com valores nobres e sobre bases sólidas.
#competencia#lideranca#alfredomartinijunior"Ensinar é um reflexo de aprender. Um espelha o outro! Quem ensina está aprendendo! Quem aprende está ensinando!"
"Ensinar é um reflexo de aprender. Um espelha o outro!
Quem ensina está aprendendo! Quem aprende está ensinando! "
Portanto, os direitos autorais são o retorno que você já recebeu ao tran…
Em algumas situações
Em algumas situações, um líder poderá precisar ser duro com seus liderados, porém com respeito e justiça.
Com o tempo, as pessoas entendem a dureza, mas nunca aceitarão injustiças e desrespeitos.
Líder de verdade
Para ser líder é preciso que, pensar em cada pessoa de sua equipe faça parte de sua agenda diária. Do mesmo modo como você abre seus e-mails, participa de reuniões ou almoça. Se isso não está sendo fe…
#alfredomartinijunior#equipe
Quem não escolhe o árduo caminho da Liderança
Quem não escolhe o árduo caminho da Liderança deve ser sábio para escolher a que líder seguir.
#sabio#alfredomartinijunior#chefe#homenagem#patrao#lider#lideranca#agradecimento
O caminho da Liderança é uma escolha pessoal
O caminho da Liderança é uma escolha pessoal que exige maturidade e sabedoria.
#lideranca#alfredomartinijunior#amadurecimento#maturidade#elevacao#pessoal
Ninguém pode se tornar tão grande a ponto
Ninguém pode se tornar tão grande a ponto de não querer mais aprender, nem pode se tornar tão pequeno a ponto de não ser mais capaz de ensinar.
#alfredomartinijunior#aprenderPara ser líder é preciso que pensar em
"Para ser líder é preciso que pensar em cada pessoa de sua equipe faça parte de sua agenda diária. Do mesmo modo como você abre seus e-mails, participa de reuniões ou almoça. Se isso não está sendo fe…
#chefe#motivacionais#agradecimento#equipe#patrao#alfredomartinijunior#homenagem#liderMuitas das situações da vida exigem saber que existe um tempo
Muitas das situações da vida exigem saber que existe um tempo, entre o plantar e o colher!
No mundo corporativo esse saber é muito e, intencionalmente, esquecido!
Isso vem gerando grande…
Encontre e incentive
Encontre e incentive, cada pessoa, no que ela possui de melhor. Não se concentre nas deficiências, foque nas melhores competências!
Isso torna pessoas comuns em pessoas brilhantes, e motivadas,…

Lidere
Lidere! Construa relacionamentos baseados na confiança!
Confiança se constrói com tempo, exemplo, respeito e justiça.
Se você dá atenção às falhas
Se você dá atenção às falhas, você enfatiza o errado. Foca no negativo.
Se quer que as pessoas sejam melhores enfatize seus acertos e redirecione-as quando estiverem falhando. Foque no positivo.…
Acredite nas pessoas
Acredite nas pessoas, especialmente, naquelas que possuem alguma característica indefinível. Talvez, aquelas que a gente confunda com anjos, que aparecem em nossas vidas nos ensinando através de atitu…
#especial#trabalho#autoestima#levantar#dedicatorias#palavra#pessoas#especiais#motivacao#motivacional