Inovação distingue um líder de um seguidor
Inovação distingue um líder de um seguidor.
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A liderança é a atividade de influenciar pessoas fazendo-as empenhar-se voluntariamente em objetivos de grupo.
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No almanaque da liderança o entusiasmo é a pagina principal do epílogo.
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Incompetências são indícios fortes para enfraquecer uma liderança, quebrar unidade, dispersar energia e dissipar interesses das pessoas envolvidos em suas metas.
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Que o líder demonstre retidão no seu caráter pessoal, e todas as coisas andarão bem, mesmo sem as suas indicações.
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Um líder é alguém que sabe o que quer alcançar e consegue comunicá-lo.
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De nada vale alguém estar na liderança, se não souber persuadir os outros a irem na mesma direção.
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